LOKAAL: Blankenberge - scoort hoogste activeringscijfer: Jobkracht 10 zet leefloners massaal aan het werk

Met het lokaal activeringspact (LAP) biedt de Vlaamse overheid financiële ondersteuning aan lokale besturen die extra inspanningen leveren om mensen met een leefloon aan een reguliere job te helpen.

Het project van Jobkracht 10, dat startte op 1 december 2023, heeft tot nu toe 82 van de beoogde 92 leefloners naar duurzame jobs in het reguliere arbeidscircuit begeleid. Blankenberge steekt hiermee met kop en schouders boven de andere gemeenten van regio Brugge uit.

Het lokaal activeringspact 2 sluit aan op de periode van LAP 1 en start op 1 december 2024. Hiervoor engageert het lokaal bestuur zich opnieuw om tientallen leefloners op weg naar een duurzame job te helpen. Als het lokaal bestuur daar opnieuw in slaagt, is er ook een bijkomende financiële ondersteuning voor deze inspanningen voorzien.

Annie De Pauw, schepen van Werkgelegenheid en Activering: “We geloven sterk dat werk de sleutel is tot sociale inclusie. De aanpak van Jobkracht 10 is innovatief en effectief. Door leefloners actief te laten deelnemen aan groepsprojecten, bv. in de moestuin, de onkruid- of zwerfvuilploeg, krijgen de begeleiders een beter inzicht in hun competenties, talenten en werkpunten. Samen buiten werken zorgt voor een andere dynamiek in de relatie met de begeleider dan tijdens een bureelgesprek. De begeleiders zien ook meer mensen dan bij individuele gesprekken. Deze aanpak resulteert in een hogere doorstroom naar reguliere tewerkstelling.”

Keuze voor activering

Lokaal bestuur Blankenberge heeft al jaren een beleid waarin leefloners onmiddellijk worden opgenomen in een traject naar werk. Anderstaligen volgen verplicht Nederlandse les, en wie kan werken, gaat aan de slag. Voor wie nog met randproblemen kampt, zoals huisvesting, kinderopvang of verslaving, wordt sociale activering ingezet. In een contract wordt vastgelegd welke stappen moeten gebeuren.

“Niet deelnemen is geen optie, want we zijn ervan overtuigd dat werk een van de belangrijkste hefbomen is om uit armoede te geraken. Mensen blijven niet afhankelijk van het leefloon, ze werken en betalen belastingen. Zo raken zij en hun gezin beter geïntegreerd in de maatschappij en nemen de kansen van de volgende generatie toe”, aldus schepen De Pauw.

De krapte op de arbeidsmarkt vormt eveneens een uitdaging, maar biedt tegelijk kansen. Werkgevers tonen zich bereid om mensen aan te nemen, zelfs als hun Nederlands nog niet perfect is of ze maar deeltijds aan de slag kunnen. Jobkracht 10 werkt nauw samen met lokale ondernemers en ondersteunt zo de lokale economie.